Делу время? Сколько времени нужно посвящать делу? Положенные законодательством восемь часов? А если рабочий день ненормированный? А если с работы уходить не хочется? А если на работе лучше, чем дома, тогда сколько?
Вопросы есть, ответы тоже имеются. Самый главный ответ кроется в старинной русской пословице: «Делу время, а потехе час». С нее начнем, и не просто начнем, а разберем ее на составные части.
Часть первая – делу время.
Делу время? И кто же не знает, что потехе выделен определенный час? Знают-то все, а вот соблюдают только те, кто себя любимого холит, лелеет и никогда ни в чем не ущемляет. Что же, любой врач и психолог их, этих умников, только похвалит и скажет: «Эти люди жить умеют». Чтобы понять, почему, предлагаю разобраться с терминологией.
Что такое дело?
Дело - это занятие, которое приносит средства для удовлетворения всех насущных потребностей. То есть дело - это работа, которой мы отдаем свое время и силы. А она за это нас кормит и создает комфортные (или не очень – как повезет) условия для жизни.
Что такое потеха?
Потехой в старину называли любое развлечение. Водить хоровод с девками или через костер прыгать, песни петь или в догонялки играть, наличники в свободное время резать или на гармошке играть, свистульки вырезать или кукол мастерить – все это потеха, забава, для сердца услада, а для ума отдых.
Историческая справка: Царь Алексей Михайлович был знатоком любой охоты, а соколиная была его страстью. Царь все правила этой потехи составил и проследил, чтобы писцы ни словом не ошиблись, их записывая. Год трудились каллиграфы и рисовальщики, составляя книгу. Алексей Михайлович остался доволен и даже собственноручную запись добавил, предупреждая потомков, что следует разделять свое время на дело и потеху. Сие событие имело место быть в 1656 году.
Является ли Алексей Михайлович автором этой пословицы?
В старинных летописях и церковных книгах XV и XVI веков исследователи нашли несколько вариантов подобных выражений. Например, такой: «Пению время и молитве час». А есть еще более выразительный: «Время наряду и час красоте». Очевидно, царь либо сам переформулировал известное ему выражение, или на его основе создал самостоятельное краткое и точное новое. Своей цели он достиг: не забыл напомнить всем любителям соколиной охоты, что как бы ни была увлекательна охота, есть еще и дело – служба царю батюшке, и она требует времени.
А теперь главный вопрос: «Сколько времени нужно тратить на дело, а сколько – на потеху?»
В старину на Руси люди точно знали, сколько следует работать, а сколько отдыхать. Работа в воскресенье считалась большим грехом и осуждалась обществом. Сегодня наше общество на 85 % состоит из трудоголиков.
Хорошо это или плохо?
Для работодателя это просто замечательно. Есть работники, которые проводят на службе больше положенного времени, причем, делают это без принуждения, по собственной воле, да еще и дополнительной оплаты не требуют. Пашут, как та лошадь из пословицы, тянут из себя жилы, а боссу остается только периодически одобрительно похлопывать трудягу по плечу и подкидывать время от времени премиальные. Потом босс немного поиграет в шахматы, переставляя трудоголиков местами. Это нужно для оптимизации рабочего процесса и карьерного роста трудоголиков. После этой процедуры трудоголики получают новый заряд энтузиазма и пашут гораздо энергичнее. Приём проверен не одним поколением начальников и действует безотказно.
Каково быть трудоголиком?
Нарисуем психологический портрет среднестатистического трудоголика. Получится человек, у которого множество нерешенных проблем:
- У него низкая самооценка. Он поднимает ее за счет успехов в работе, доказывая всем и, в первую очередь, самому себе свою значимость.
- Трудоголик бежит от реальности. Работа для него – способ спрятаться от не устраивающей его жизни. Если у человека нет комфортной среды в родном доме, то он с головой бросается работу. Причем, она может быть малооплачиваемой, а он вместо того, чтобы заняться поисками более выгодного места работы, будет много лет упорно копошиться на этом месте. А если мало покажется, то он заведет себе хозяйство и огород с теплицами. Будет нырять из одной работы в другую и заходить в дом только для того, чтобы, приняв душ и поев, упасть топором в постель и открыть глаза утром. А там опять по накатанной – работа, посадки, прополка, животные, теплица, сбор урожая, подрезка деревьев, кустов, борьба с насекомыми… Работа для трудоголика важна в качестве способа заполнения времени. Результат, конечно, имеет значение, но он не главный в этом процессе. Важен сам факт наполненности времени работой, то есть производственный процесс важнее конечного результата. И стоит на первом месте, отодвинув с него жизнь, которая в это время проходит где-то стороной.
Трудоголизм – это болезнь?
Увы, да. Психологи классифицирует его как вариант аддикции. Как и всякая зависимость, трудоголизм губит человека, расстраивая его нервную систему и исподволь разрушая физическое здоровье. Работа заменяет человеку все, вытесняя из его жизни любовь и привязанности, развлечения и полноценный отдых. Более того, они, эти отвлечения, становятся помехами для … его любимой работы.
Что делать?
Вспомнить слова царя Алексея Михайловича и четко определить для себя: работа – это всего лишь составляющая часть жизни человека. Она не может стать его жизнью, тем более она не способна заменить ему саму жизнь. Трудоголизм – форма разрушения личности.
Что в конечном итоге?
Вечно ворчащий и всем недовольный брюзга, постоянно чувствующий усталость и тревогу «а вдруг не оценят на работе, выгонят, уволят и другого найдут?» В мечтах - сгореть на работе и быть похороненным под шепот «Ах, какой был работник!» Самоутверждение за счет работы – удел психологически не развитых личностей. Трудоголизм дарит человеку ИЛЛЮЗИЮ незаменимости, полностью заполняет его время, дает чувство усталости от «хорошо сделанной работы» и даже позволяет выплеснуть агрессию, выливая на окружающих словесные потоки упреков.
Оно вам надо, господа трудоголики? Делу, разумеется, следует отдавать много времени, но и о потехе забывать не стоит. Отдохнув, человек способен и горы свернуть, если, конечно, это потребуется.
