icon-star icon-cart icon-close icon-heart icon-info icon-pause icon-play icon-podcast icon-question icon-refresh icon-tile icon-users icon-user icon-search icon-lock icon-comment icon-like icon-not-like icon-plus article-placeholder article-plus-notepad article-star man-404 icon-danger icon-checked icon-article-edit icon-pen icon-fb icon-vk icon-tw icon-google
Павел Ястремский
Психология

Кому не стоит делать карьеру?

  • 716
  • 11

Кому не стоит делать карьеру?

Т
Темп жизни в современной цивилизации требует от нас постоянной концентрации. Работа, учеба, оплата коммунальных счетов, кредиты и многое другое - человеческий мозг просто переполнен «важной» информацией каждый день. Особенно это касается работы, ведь именно от нее во многом зависят социальное положение и материальная обеспеченность каждого из нас. Именно в рабочем коллективе способны проявиться самые разнообразные человеческие пороки, а реже - достоинства. Что движет людьми, которые стремятся забраться повыше по карьерной лестнице и не упасть?

Для начала признаемся, что человек - это все-таки животное. Социальное, развитое, адаптированное - но все-таки животное. Внутри нас таятся инстинкты, о которых мы можем даже не подозревать, но которые в определенный момент срабатывают. Это может быть опасность, угроза жизни или просто покушение на личное пространство. Даже закоренелый «ботаник» с неспортивным сложением тела способен показать чудеса акробатики и каратэ, если того потребует конкретная ситуация. То же касается и работы - так как на ней мы зарабатываем жизненно необходимый ресурс, - деньги, - то и вести можем себя соответственно.

«Подсидеть» - это выражение прочно устоялось в умах тысяч российских работников. Этим словечком мы привыкли описывать не самое красивое человеческое поведение, которое направлено на смещение сотрудника со своей должности и занятия его места. Это настоящая охота, которая может включать в себя длительное изучение «жертвы» (хотя бы на подсознательном уровне), поиск компромата (установка ловушек) и прямую словесную атаку. Аналогии с поведением диких животных напрашиваются сами собой и в этом нет ничего удивительного.

Во времена племенного строя в каждой деревне был вожак или старейшина. То есть, «босс» в коллективе присутствовал всегда, изменялась лишь его социальная роль, но одно оставалось неизменным - это стремление к власти. На работе дела обстоят точно также - начальство так или иначе применяет психологический прессинг к своим подчиненным, чтобы подавить в них волю и стремление занять место этого самого начальства. Это тоже разновидность защиты в диком мире - защита личного пространства и собственного источника ресурсов. Как известно, пока лани дерутся на водопое, кого-то из них уже пожирает аллигатор...

Делать карьеру - это значит постоянно сталкиваться с моральным выбором. У каждого из нас есть свои представления о том, что такое хорошо и что такое плохо. В соответствии с этими представлениями и будет строиться карьера. Либо она окажется долгой и успешной, либо остановится на одном месте, либо и вовсе прекратится. Стоит лишь заступиться за кого-нибудь перед начальством или помочь кому-нибудь сдать вовремя проект - и вот ты внизу, а тот, кому была оказана помощь, уже получает премию на новом месте. Обидно, но это правда жизни, поэтому стоит сразу определиться - а стоит оно того?

Современная реклама сделала из нас невротиков - постоянное навязывание образа «успешного» человека, у которого есть все, - дом, яхта, собственный островок в море и жена-фотомодель, - давит на сознание тысяч простых людей изо дня в день. Нам навязывают «психологию победителя», под этим воздействием многие начинают читать книги по метафизике о том, как притянуть деньги, или же посещать различные бизнес-тренинги. Не получая в конце концов желаемого, обманутые «будущие карьеристы» уходят в глубокий личностный кризис с мыслями «Я - неудачник», выбраться из которого может оказаться очень сложно.

Это одна из главных опасностей карьерной лестницы - вы должны быть уверены, что это вам действительно нужно. Что вы готовы бороться, страдать, уничтожать во имя получения материальных благ и удовлетворения собственных амбиций.

В заключении скажу: для того, чтобы стать успешным человеком, совершенно необязательно стремиться к самому престижному месту на работе, идя «по головам»; не нужно миллионами уничтожать собственные нервные клетки (которые, кстати, восстанавливаются, но очень медленно) из-за конфликтов в коллективе. Для счастья достаточно лишь оставаться хорошим человеком и найти дело по душе - остальное приложится.

mas
Марк Блау

Есть люди, которые не способны приказывать и проверять исполнение. Таким начальниками не стать ни при каких раскладах. Да они к этому и не стремятся. Идеал такого человека - отшельник в пустыне. Или одинокий волк.

spe
Юлия Дворникова

Откуда появляется жажда власти? Алгоритм очень прост: там, где власть, там и деньги. А деньги - показатель веса в обществе. Вам нравится слово "властьимущие"? "Власть"+"имущество" (не будем рассматривать "имеющие власть"). Отсюда и слоган:"Ты этого достоин!" С достоинством, правда, туговато приходится... Ну, это уже издержки, так сказать!

spe
Милана Гейко

Вооот! Читала, читала... и наконец последний абзац - прямо с моих мыслей списано! Согласна на сто процентов! :)

top
Halida Rojkova

Я счастливый человек: всю жизнь занимаюсь только тем, что мне нравится. Всегда. Если переставало нравиться, то просто уходила и начинала заниматься другим. И карьеру могла бы сделать, начинала - показалось скучным.

mas
Евгений Багдерин

А , некоторые рождены администраторами. Дать задание и проверить выполнение - бальзам на сердце!

Вам необходимо или зарегистрироваться, чтобы оставлять комментарии
выбор читателя

Выбор читателя

16+