icon-star icon-cart icon-close icon-heart icon-info icon-pause icon-play icon-podcast icon-question icon-refresh icon-tile icon-users icon-user icon-search icon-lock icon-comment icon-like icon-not-like icon-plus article-placeholder article-plus-notepad article-star man-404 icon-danger icon-checked icon-article-edit icon-pen icon-fb icon-vk icon-tw icon-google
галина коршунова
Работа, карьера, бизнес

Кто счастливее на работе?

  • 10320
  • 11

Кто счастливее на работе?

П
Понятие счастья у каждого свое, и каждый идет к нему своими тропинками. Кто-то только в начале жизненного пути и пока размышляет над этим вопросом. Некоторые возможно в шаге от счастья, да только, что-то мешает, расслабится и ощутить счастье. Большинство несчастны в работе не от того, что много работают, а от того, что, занимаются не своим делом. Определенные виды работ – требуют совершенно конкретных навыков, знаний, природных предрасположенностей. Проанализировав все причины, вы, возможно, сможете изменить что-то в своей жизни и сможете стать счастливее на своем рабочем месте.

Рассмотрим некоторые конкретные примеры из жизни, чтоб понять, почему одним удается получать радость от производимой работы, а другие, только маются работой.

Одна из причин – отсутствие квалификации и опыта. На заводе у опытных рабочих-станочников, детали одна за другой идут, а новичок с простенькой деталью может провозиться полдня. Некоторые, используя слепой десятипальцевый метод - набирают страницу за минуты, а другие – одним пальцем руки над абзацем час мучаются. Радости от такой работы никакой, но именно этот фактор поправим, надо приложить усилия к обучению и опыт со временем появится.

Другая причина, если занимаешься не своим делом. Например, учителя в школе одни могут изложить просто, ясно и главное занимательно материал. А другие вроде и знают материал, но преподносят, словно перед ними не школьники, а коллеги-специалисты, а потом сетуют на неуспеваемость. Здесь на лицо отсутствие таланта и врожденной способности быть учителем. Отсутствие умения объяснить сложное простым языком. Учитель, который не может донести информацию, не получает удовлетворенности от своего труда, в отличие от истинного учителя, ученики которого превосходят со временем его самого. В этом случае надо пересмотреть свои возможности и, пожалуй, поменять профиль деятельности.

Все руководящие должности предусматривают наличие у кандидатов умения организовывать свое рабочее время, и иметь навыки по эффективной организации работы всего коллектива. А также умения общаться с людьми, профессиональные навыки - как разумеющееся. При отсутствии хоть одного фактора – работа будет в тягость и счастья не принесет.

Пробелы в знаниях еще одна причина, которая мешает чувствовать себя уверенно на рабочем месте. Например, продавцы-консультанты в магазинах. Зачастую они только, выполняют функцию пассивного продавца, но не консультанта. Продают и предлагают, а вот внятно рассказать и дать полную информацию не могут, так как не обладают ей (исключение – фирменные специализированные магазины).

Кто-то чувствует себя на своем месте, выполняя рутинную, кропотливую работу, а кому-то по плечу большие, сложные проекты.

Чтобы чувствовать себя счастливым на работе надо: иметь свободу выбора деятельности, невзирая на доходы. Заниматься, тем, чем хочется и, что приносит радость и удовлетворение. Иметь хорошие познания и навыки в том деле, чем занимаетесь, тогда и дело будет спориться. Чтобы свести на нет непредвиденные обстоятельства – надо иметь запасные планы, нужных людей, время и средства. Ошибки и неудачи воспринимать как уроки. Наше счастье зависит от того, что происходит внутри нас, а не от того, что нас окружает. Счастливым людям солнце светит и в пасмурную погоду.

Вам необходимо или зарегистрироваться, чтобы оставлять комментарии
выбор читателя

Выбор читателя

16+